Interviu cu doamna Maria Cîrjă, Marketing Manager România și Republica Moldova, Corteva Agriscience
„Inovația în agricultură trebuie să meargă mână în mână cu incluziunea. Prin sprijinirea femeilor prin educație, mentorat și suport financiar, construim un viitor agricol mai rezistent și mai sustenabil.”
Agricultura se află într-un punct de cotitură, unde inovația și incluziunea sunt esențiale pentru conturarea unui viitor sustenabil. Maria Cîrjă, unul dintre cei mai respectați specialiști în agribusiness din România și Marketing Manager România și Republica Moldova la Corteva Agriscience, oferă o perspectivă valoroasă asupra dezvoltării unei cariere de succes în acest domeniu, a provocărilor și oportunităților pentru femeile din agricultură și a rolului Corteva Agriscience în promovarea progresului prin programul educațional TalentA. Abordând inegalitățile de gen și investind în educație și sprijin financiar, femeile pot prelua roluri de lider și pot contribui semnificativ la transformarea agriculturii moderne.
Doamna Maria Cîrjă, sunteți un specialist de referință în agribusiness-ul românesc. Cum se poate construi o carieră de succes în acest domeniu și cum a evoluat parcursul dumneavoastră profesional în această industrie esențială?
Construirea unei cariere de succes în agribusiness necesită pasiune, dedicare și învățare continuă. Parcursul meu profesional a fost marcat de perseverență, adaptabilitate și angajamentul față de inovație. De-a lungul anilor, am avut privilegiul de a lucra alături de profesioniști de excepție și de a contribui la dezvoltarea unor soluții agricole sustenabile.
La Corteva, credem cu tărie în sprijinirea talentelor și în cultivarea unei culturi a excelenței. De aceea, programele destinate fermierelor joacă un rol esențial în încurajarea și susținerea acestora în agricultură. Un exemplu este TalentA, programul de granturi educaționale fondat de Corteva Agriscience, care oferă mentorat, educație și suport financiar femeilor din mediul rural implicate în agricultură. Acest program le oferă oportunități de a învăța, de a se dezvolta și de a împărtăși cunoștințe, contribuind astfel la creșterea sectorului agricol.
Având în vedere provocările din ultimii ani, cât de solicitantă și complexă este activitatea în agribusiness?
În România, agricultura se confruntă cu numeroase provocări, de la factori de mediu la reglementări stricte și probleme legate de gestionarea dăunătorilor. Aceste obstacole sunt amplificate de factori precum creșterea populației și variabilitatea climatică, ceea ce face ca practicile agricole sustenabile să fie din ce în ce mai importante pentru viitorul industriei.
Corteva recunoaște aceste provocări și investește constant în cercetare și dezvoltare (R&D) pentru a furniza soluții inovatoare care sprijină atât fermierii, cât și mediul înconjurător. Ne aflăm într-un moment decisiv, în care inovația este forța motrice a agriculturii sustenabile. Fără inovație, progresul este încetinit, iar fermierii întâmpină dificultăți în luarea deciziilor bazate pe date concrete. Scopul nostru este de a le oferi instrumente și tehnologii de ultimă generație care să îmbunătățească eficiența, reziliența și productivitatea. Această abordare colaborativă asigură un sistem alimentar mai adaptabil și sustenabil—unul care respectă planeta și, în același timp, îmbunătățește responsabil randamentele agricole.
În plus, inovația în agricultură trebuie să fie însoțită de incluziune, iar eu doresc să subliniez rolul vital al femeilor din comunitățile rurale din întreaga lume. Indiferent dacă sunt fermieri, educatori sau lideri comunitari, femeile din mediul rural joacă un rol esențial în gestionarea gospodăriilor, consolidarea comunităților și promovarea progresului agricol prin practici sustenabile. Eforturile lor sunt indispensabile pentru construirea unor sisteme alimentare reziliente.
Cu toate acestea, disparitățile de gen rămân o provocare majoră, limitând accesul femeilor la resurse, educație și oportunități de leadership. Depășirea acestor bariere nu este doar o chestiune de echitate, ci și un factor esențial pentru dezvoltarea unui sector agricol prosper, capabil să susțină o populație globală în creștere și să protejeze resursele naturale pentru generațiile viitoare.
Cum se prezintă situația femeilor în agricultură la nivel european?
În Europa, agricultura este încă dominată de bărbați, însă participarea femeilor este în continuă creștere. Conform datelor Eurostat publicate în 2022, în anul 2020, doar 31,6% dintre fermieri erau femei, însă această cifră reprezintă o creștere semnificativă față de 26,4% în 2005. Numărul femeilor care administrează ferme este în creștere, mai ales în rândul tinerelor generații, ceea ce reflectă o schimbare pozitivă spre un leadership agricol mai incluziv.
Deși acest progres este încurajator, femeile fermier continuă să se confrunte cu dificultăți în accesarea terenurilor, finanțării și oportunităților antreprenoriale, ceea ce subliniază necesitatea unor eforturi continue pentru reducerea decalajului de gen în acest sector. TalentA este doar unul dintre exemplele de inițiative care sprijină femeile din agricultură, oferindu-le instrumentele necesare pentru a-și dezvolta afacerile și pentru a deveni lideri în comunitățile lor.
La Corteva Agriscience, ne asumăm misiunea de a promova inovația, sustenabilitatea și incluziunea în agricultură, iar investiția în educația și sprijinirea femeilor fermier face parte din această viziune. Prin programe dedicate și soluții avansate, ne dorim să contribuim la un viitor agricol mai echitabil și mai performant, în care femeile joacă un rol central în transformarea și modernizarea agriculturii.
Care sunt principiile esențiale care definesc filozofia dumneavoastră de afaceri?
Filozofia mea de afaceri se bazează pe trei principii fundamentale: inovație, sustenabilitate și colaborare. La Corteva, acordăm prioritate cercetării și dezvoltării pentru a crea produse care nu doar îmbunătățesc productivitatea, ci și protejează mediul înconjurător. Sustenabilitatea este în centrul operațiunilor noastre, asigurând că soluțiile pe care le oferim sprijină atât generațiile prezente, cât și pe cele viitoare. În plus, credem cu tărie în colaborare, lucrând îndeaproape cu fermierii pentru a le oferi soluții inovatoare adaptate nevoilor lor specifice.
Care sunt principalele oportunități de dezvoltare profesională pentru femeile din agricultură?
În România, s-au făcut eforturi pentru a înțelege și aborda mai bine provocările cu care se confruntă femeile în agricultură. Un studiu realizat în 2022, intitulat „Femeile în agricultură: stil de viață, priorități și probleme”, efectuat de compania internațională de cercetare și dezvoltare agricolă Corteva Agriscience, în parteneriat cu ProInsightLab, a analizat experiențele femeilor fermier din România. Studiul a relevat că, deși peste jumătate dintre respondente consideră că discriminarea de gen s-a redus în ultimul deceniu, 60% încă o percep ca fiind o problemă larg răspândită. De asemenea, multe dintre femei au menționat că sprijinul oferit de stat pentru încurajarea participării feminine în agricultură este insuficient.
Deși s-au înregistrat progrese, inegalitățile de gen persistă, mai ales în ceea ce privește accesul la resurse și oportunitățile de carieră. Studiul Corteva a identificat mai multe domenii cheie care trebuie îmbunătățite pentru a sprijini mai eficient femeile fermier: educația în tehnologii agricole moderne, sprijinul economic prin consultanță în afaceri și asistență financiară, schimbarea percepției societății asupra muncii în mediul rural.
Multe femei au subliniat că se confruntă cu inegalitate financiară, mai puține oportunități de avansare și acces limitat la tehnologii noi comparativ cu bărbații.
Recunoscând aceste provocări, Corteva Agriscience a depus eforturi semnificative pentru a sprijini femeile din agricultură prin programul de granturi educaționale TalentA, pe care l-am menționat anterior. De la lansarea sa, această inițiativă educațională a fost implementată în 9 țări la nivel global și a oferit mentorat pentru peste 1300 de participante.
La nivel local, în ultimii cinci ani, peste 300 de femei din România și Republica Moldova au participat la TalentA, având oportunitatea de a-și dezvolta competențele de management al afacerilor, de a învăța despre practicile agricole moderne și de a accesa resurse financiare pentru a-și extinde afacerile agricole.
Ediția 2024-2025 a TalentA a fost o experiență transformatoare pentru femeile participante, oferindu-le cunoștințe, abilități și resurse esențiale pentru a-și consolida afacerile agricole. Pe parcursul a două module intensive de învățare, participantele din România și Republica Moldova au dobândit informații valoroase despre managementul afacerilor și antreprenoriatul agricol, beneficiind de cursuri susținute de experți în parteneriat cu Starperformining.
Pe măsură ce programul ajunge în faza finală, cele mai promițătoare proiecte concepute de participante sunt evaluate, iar primele trei inițiative vor împărți un grant de 15.000 USD oferit de Corteva Agriscience pentru a sprijini implementarea acestora.
Ce sfat ați oferi tinerelor care aspiră la o carieră de succes în agricultură?
Le-aș sfătui pe tinerele care își doresc o carieră în agricultură să îmbrățișeze învățarea continuă, să fie reziliente și deschise la inovație. Agricultura este un domeniu dinamic, care necesită atât cunoștințe tehnice, cât și adaptabilitate.
Pentru a-și crește șansele de succes, le recomand să: caute mentori care să le îndrume în carieră, să participe la programe de formare precum TalentA și să construiască rețele profesionale solide, care să le ofere sprijin și oportunități de dezvoltare. Mai presus de toate, pasiunea și angajamentul față de sustenabilitate vor constitui baza unui succes de lungă durată în acest sector vital.
În ultimii cinci ani, TalentA și-a demonstrat rolul esențial în sprijinirea antreprenoriatului feminin în agricultură, ajutând participantele să își valorifice potențialul, să contribuie la dezvoltarea rurală și să impulsioneze creșterea economică în comunitățile lor. Ediția din acest an a reconfirmat angajamentul continuu al Corteva de a susține femeile fermier, asigurându-se că acestea au instrumentele, cunoștințele și încrederea necesare pentru a deveni liderii viitorului în agricultura sustenabilă.